Кейс клиента «Пикчер»
Сфера деятельности:
Сайт компании:
Дата запуска:
Количество сотрудников:
Рекламное агенство
aaaaa.team
2020 г.
90
Запрос клиента:
Высокий стресс у сотрудников рекламного агентства в связи с ростом и изменением структуры компании, пандемией и удалёнкой.
Поддержать сотрудников в сложный период, улучшить HR бренд для сотрудников и соискателей
Поддержать сотрудников в сложный период, улучшить HR бренд для сотрудников и соискателей
Продукт:
Индивидуальные сессии с психологами
Что сделали:
- Подобрали оптимальные условия компенсации
- Развернули стандартную программу поддержки.
- Создали индивидуальный лендинг под компанию для входа в личный кабинет
- Предоставили материалы для анонса программы для различных каналов
- Предоставили доступ к HR-кабинету
- Предоставили гайды, чек-листы, дайджесты по психологическим темам
- Проведение ежеквартальных прямых эфиров с психологом"
Отзыв клиента
В конце 2020 года мы поняли, что команда находится в сильном стрессе. Пандемия и удаленка совпали с ростом компании и изменением структуры работы — всё это привело к эмоциональному выгоранию. Мы увидели, что ребятам нужна поддержка. Так появилась идея корпоративной психотерапии.
Сначала мы провели тест — два бесплатных сеанса для сотрудников, чтобы понять, нужен ли вообще такой формат. Почти четверть команды записалась, и около половины из них пришли на второй приём. Это подтвердило: спрос есть. Мы выбрали Alter из-за возможности индивидуального подхода, удобство подключения и возможности дать сотрудникам выбрать “своего” психолога.
Сегодня мы видим, как эта поддержка помогает — от выстраивания более здоровых границ до снижения тревожности и выгорания. Люди стали задавать больше вопросов, перестали принимать корпоративные дискуссии на свой счёт. А главное — 50% команды уже воспользовались программой.
Измерить пользу в ROI сложно, но мы видим, как изменилась атмосфера. Количество выгораний снизилось, декабрь 2021 года прошёл значительно спокойнее, чем 2020. Для нас это не просто HR-инструмент, а способ сохранить эмоциональное здоровье команды в сложные времена.
Сначала мы провели тест — два бесплатных сеанса для сотрудников, чтобы понять, нужен ли вообще такой формат. Почти четверть команды записалась, и около половины из них пришли на второй приём. Это подтвердило: спрос есть. Мы выбрали Alter из-за возможности индивидуального подхода, удобство подключения и возможности дать сотрудникам выбрать “своего” психолога.
Сегодня мы видим, как эта поддержка помогает — от выстраивания более здоровых границ до снижения тревожности и выгорания. Люди стали задавать больше вопросов, перестали принимать корпоративные дискуссии на свой счёт. А главное — 50% команды уже воспользовались программой.
Измерить пользу в ROI сложно, но мы видим, как изменилась атмосфера. Количество выгораний снизилось, декабрь 2021 года прошёл значительно спокойнее, чем 2020. Для нас это не просто HR-инструмент, а способ сохранить эмоциональное здоровье команды в сложные времена.
Артем Крашенинников, CEO Пикчер
Для нас это не просто HR-инструмент, а способ сохранить эмоциональное здоровье команды в сложные времена.
Получите индивидуальное предложение + бонус*
Поможем выбрать оптимальный вариант под ваши задачи
Гайд "Психологическая аптечка для компании"
Рассчитаем стоимость
Выдадим демо-доступы с возможностью провести тестовую сессию с психологом
Как давать обратную связь разным типам сотрудников
*Бонус
Что делать с конфликтами в команде
Чек-листы: помощь при выгорании (сотруднику, команде, себе)
Личные границы на работе: чек-лист и памятка
Пришлём бесплатный 23-страничный гайд для HR
Пишите
Материалы
Общество с ограниченной ответственностью «Альтер» (ИНН 7714996140, ОГРН 1177746598578) разрабатывает программное обеспечение (ПО) «Alter» и реализует его путем предоставления удаленного доступа к ПО «Alter» посредством сети Интернет, а равно использует ПО «Alter» в процессе оказания услуг, путем предоставления доступа к контенту ПО «Alter» и включенной в него базе данных — каталогу психологов.
Согласно Приказу Минцифры от 08.10.22, вид деятельности (код): 2.01.
ПО «Alter» представляет собой инновационный инструментарий для поиска психологов и их потенциальных клиентов для их последующего взаимодействия. Для реализации ПО «Alter» используются языки программирования и стек технологий Python и JavaScript, Javascript-библиотека React и фреймворк Django. Ключевая инновационная технология ПО «Alter» — автоматизированный алгоритм подбора психологов, на основе интеллектуальных алгоритмов анализа данных.
Согласно Приказу Минцифры от 08.10.22, вид деятельности (код): 2.01.
ПО «Alter» представляет собой инновационный инструментарий для поиска психологов и их потенциальных клиентов для их последующего взаимодействия. Для реализации ПО «Alter» используются языки программирования и стек технологий Python и JavaScript, Javascript-библиотека React и фреймворк Django. Ключевая инновационная технология ПО «Alter» — автоматизированный алгоритм подбора психологов, на основе интеллектуальных алгоритмов анализа данных.
2017—2024, Alter
