Психологическая аптечка для HR: пять материалов на частые ситуации
Конфликт в команде, выгорание, сложная обратная связь, размытые границы, перемены в компании. На каждую ситуацию есть готовый материал, который можно раздать руководителям и сотрудникам.
Ситуации, в которых ответ нужен сегодня
Каждая требует разговора, а готовиться к нему приходится на ходу. В аптечке под каждую ситуацию лежит отдельный материал.
Два человека решают рабочие задачи через третьих лиц, и это уже видно по срокам.
Работает медленнее, отказывается от задач, перестал спорить. До заявления об уходе недели.
Новая структура, переезд, уход руководителя. Силы уходят на тревогу, а не на работу.
Что делает аптечка
Закрывает пять частых ситуаций
Конфликт, выгорание, границы, обратная связь, перемены. У каждой свой файл, а не общая брошюра.
Даёт формулировки, а не теорию
Вопросы к сотруднику, чек-листы и готовые фразы: что сказать и в каком порядке.
Готова к раздаче
Пять файлов можно переслать руководителям, положить в базу знаний или разобрать на встрече 1-1.
Написана психологами Alter
Материалы собраны из практики корпоративных программ, а не пересказаны из статей в интернете.
Что внутри аптечки
Пять файлов, 23 страницы. Каждый читается примерно за 10 минут, начинать можно с любого.
Как это работает
Оставьте почту
Имя, компания и рабочая почта. Больше в форме ничего не нужно.
Получите письмо
Все пять материалов приходят одним письмом сразу после заявки.
Раздайте команде
Материалы можно пересылать руководителям и сотрудникам без ограничений.
Разберите сложный случай
Если ситуация тяжелее памятки, подберём формат поддержки: сессии, тренинг или вебинар.
Кто написал эти материалы
Материалы собрали психологи Alter из практики корпоративных программ. Alter работает с 2017 года, алгоритм отбора психологов и подбора под запрос разработан вместе с ПИ РАО. Аптечка не ставит диагнозы и не заменяет работу с психологом: это рабочие инструменты для HR и руководителей.
Научный подход Alter300+ компаний-клиентов, 1200+ психологов в корпоративной работе
совместная разработка алгоритма отбора и подбора психологов
в программах работодателю доступна только обезличенная статистика
Кому пригодится
HR-специалисты
Нужны готовые материалы под частые запросы команды, без подготовки с нуля.
HR бизнес-партнёры
Нужно, что оставить руководителю после разговора о его команде.
Руководители команд
Предстоит сложный разговор: обратная связь, конфликт или перемены в отделе.
Обучение и внутренние коммуникации
Собираете базу знаний и рассылки для сотрудников и ищете, что туда положить.
Получить аптечку
Оставьте рабочую почту, и мы пришлём письмо со всеми пятью материалами. Их можно пересылать руководителям и сотрудникам.
- →Пять файлов одним письмом сразу после заявки
- →23 страницы: чек-листы, вопросы и готовые формулировки
- →Можно переслать руководителям и сотрудникам без ограничений
- →Материалы приходят целиком, без урезанной версии
Письмо отправлено!
Проверьте почту: внутри все пять материалов аптечки. Письмо можно переслать руководителям и коллегам-HR.
Памятка закрывает ситуацию. Состояние команды она не меняет
Аптечка помогает провести разговор сегодня. Если такие разговоры повторяются каждую неделю, дело не в разговорах: посмотрите, что происходит с командой, по цифрам.
Бесплатная диагностика команды- ✓Анонимный опрос сотрудников на 7–10 минут
- ✓Картина по команде в цифрах, без личных ответов
- ✓Разбор результатов с психологом Alter, бесплатно
Частые вопросы
Что ещё почитать
Разобрать конкретный конфликт на факты, интересы и точки согласия
Читать →
Оценить за 7 минут, могут ли сотрудники говорить о проблемах
Читать →
Конфликт-менеджмент, обратная связь, работа без выгорания
Читать →
Практические материалы по well-being (благополучие) и удержанию
Смотреть материалы →
Бесплатные онлайн-встречи на психологические темы
Смотреть вебинары →
Новости и материалы для HR в нашем Telegram-канале
Подписаться →