Как согласовать психотерапию и другие бенефиты с руководством?
Вебинар-презентация исследования Alter
21 октября
11:00–12:30 (МСК)
Онлайн
Что за исследование мы провели?
Alter провел глубинные интервью с клиентами Alter и с теми, кому не удалось согласовать бенефиты для сотрудников.
На вебинаре разберем итоги исследования, реальные кейсы, шаблоны и инструменты, которые помогут HR успешно внедрить психологическую поддержку и другие бенефиты для сотрудников
Зачем идти на вебинар?
Разобраться, почему даже обоснованные HR-инициативы не проходят согласование.
1
Узнать реальные сценарии согласования: что говорят и какие аргументы приводят руководители.
2
Получить шаблоны, которые помогут говорить с начальством на одном языке — даже при сжатых бюджетах.
3
Научиться выстраивать инициативы через системный подход с учетом пользы, рисков и возврата инвестиций.
4
Обсудим на вебинаре:
Обсудим на вебинаре:
Обсудим на вебинаре:
Результаты кастдев-исследования Alter: почему инициативы поддержки часто не проходят согласование и как отвечать на типовые отказы.
Реальный кейс HR-директора клиента Alter: путь от отклоненной идеи до успешного запуска психотерапии в HR-стратегии.
Практические инструменты: шаблоны опросов, интервью, презентаций, калькуляторы ROI, исследования, FAQ для диалога с руководством
Сессия «вопрос-ответ»: разбор кейсов участников — задавайте анонимные вопросы, и мы обсудим их в прямом эфире!

На вас — ответственность за здоровье бизнеса и благополучие людей. Но нельзя выстроить устойчивую систему, если не настроен внутренний ресурс.
Персонал ждёт «мотивации деньгами», но её всё чаще не хватает. Как продвигать ценность благополучия и нематериальной поддержки?
Персонал ждёт «мотивации деньгами», но её всё чаще не хватает. Как продвигать ценность благополучия и нематериальной поддержки?
Вы строите культуру заботы, но видите, что даже лучшие инициативы буксуют, если не подхватываются на уровне людей. Как сделать поддержку работающей?
HRD (директора по персоналу)
T&D (Training & Development) специалисты
C&B (Compensation & Benefits) специалисты
Руководители People & Culture
HR-специалисты
Видите, как сотрудники перегорают, теряют мотивацию и включённость? А вы — тот, кто должен подхватить, удержать, адаптировать и вдохновить
Для кого вебинар?
Спикеры
21октября
Онлайн
11:00–12:30 (МСК)
Клиент Alter. HRD компании с 200 сотрудинками

Расскажет свою историю согласования психотерапии. От непринятия идеи до успешного запуска и реальных результатов
Ирина Красникова — руководитель корпоративного отдела продаж сервиса Alter
Расскажет об основных инструментах согласования психотерапии и других бенефитов для сотрудников
Гайд из 11 инструментов согласования бенефитов в подарок после вебинара
21 октября
11:00–12:30 (МСК)
Онлайн
Регистрация
Это бесплатное мероприятие, однако количество мест ограничено. Вы получите письмо-приглашение после подтверждения вашей заявки организаторами.
Используйте корпоративную почту при регистрации — так письма не попадут в спам.
Пишите
Материалы
Общество с ограниченной ответственностью «Альтер» (ИНН 7714996140, ОГРН 1177746598578) разрабатывает программное обеспечение (ПО) «Alter» и реализует его путем предоставления удаленного доступа к ПО «Alter» посредством сети Интернет, а равно использует ПО «Alter» в процессе оказания услуг, путем предоставления доступа к контенту ПО «Alter» и включенной в него базе данных — каталогу психологов.
Согласно Приказу Минцифры от 08.10.22, вид деятельности (код): 2.01.
ПО «Alter» представляет собой инновационный инструментарий для поиска психологов и их потенциальных клиентов для их последующего взаимодействия. Для реализации ПО «Alter» используются языки программирования и стек технологий Python и JavaScript, Javascript-библиотека React и фреймворк Django. Ключевая инновационная технология ПО «Alter» — автоматизированный алгоритм подбора психологов, на основе интеллектуальных алгоритмов анализа данных.
2017—2024, Alter